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2020黑龍江賓縣社區衛生服務中心招聘醫療專業技術人員8人公告

來源:賓縣人民政府 時間:2020-10-15 09:53:50
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為加強社區衛生服務機構人才隊伍建設,提升基層衛生服務能力,依據市衛生計生委、財政局、人社局、編委辦、公安局《關于全市社區衛生服務中心公開招聘醫療專業技術人員實施方案》(哈衛聯發【2018】11號)和哈爾濱市衛生健康委等五部門關于轉發黑龍江省衛生健康委等五部門《關于全省社區衛生服務中心公開招聘醫療專業技術人員補充意見的通知》(哈衛函【2019】308號)文件要求,結合我縣實際,現公告如下:

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準,堅持公開、公平、自愿、擇優聘用的原則。

二、招聘數量

2020年我縣三家社區衛生服務中心公開招聘醫療專業技術人員8名。具體招聘崗位、人數、條件等詳見《2020年哈爾濱市社區衛生服務中心招聘需求統計表》。

三、報名時間及地址

報名時間:2020年10月15日—2020年10月22日(工作日期間受理報名)上午8:30-11:00,下午:1:30-4:30

報名地點:賓縣政府樓221室

四、招聘對象及專業要求

招聘對象為省內、外?萍耙陨蠈W歷的執業醫師。本次招聘的專業分別是中醫、醫學影像、臨床醫學或全科醫學、檢驗 (不含本縣各醫療衛生單位在編人員及擬落編到鄉鎮衛生院的醫學定向生、農村大學生)。

五、招聘單位及方式

招聘單位范圍為我縣三個社區衛生服務中心。按分配計劃,完成年度招聘任務。以縣為單位,實行公開報名,進行資格審查。審查合格后報市衛生健康委復審,復審合格后,由縣通過考試或考察、體檢等方式擇優聘用。取得規范化培訓結業證書的住院醫生和具有全科醫學專業中高級技術職務任職資格的執業醫師作為急需緊缺專業技術人才,可直接考察聘用。

六、招聘人員基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守國家各項法律、法規,擁護中國共產黨;

2.具有良好的職業道德和行為規范,熱愛衛生事業,志愿服務于基層;

3.年齡40周歲以下(1980年10月15日以后出生),符合身體檢查的各項要求;

4.應、往屆?萍耙陨蠈W歷畢業生,具備招聘崗位所需的專業條件,取得《中華人民共和國醫師資格證書》;

5.服從招聘單位對崗位的安排和調整。

七、招聘程序和方法

(一)組織公開招聘

1.報名時間:以發布公告確定的時間為準。

2.報名地點:縣衛生健康局人事股。

3.報考人員只限報一個崗位;

4.報考人員必須用第二代身份證報名;

5.咨詢電話:0451—57915776;

6.縣衛健局和人社局負責組織資格審查工作,資格審查工作貫穿招聘整個過程。審查合格人員報市衛生健康委復審,復審合格后,由縣衛生健康局負責組織考試。

(二)考試

本次招聘,筆試及面試均由賓縣衛健局負責組織實施。

1.筆試

(1)筆試時間:以筆試準考證上的時間為準。

(2)筆試科目及分值:筆試為一套考卷,科目包括綜合知識和專業知識,共計100分。其中:綜合知識滿分為30分,主要考察考生政治理論知識、國際國內時事、法律常識、職業道德、職業規范、基本素質、綜合能力;專業知識滿分為70分,主要考察考生對所報崗位所需專業知識的掌握程度,考試時間為150分鐘。

(3)筆試地點及注意事項詳見筆試準考證?忌荚嚂r,必須同時攜帶筆試準考證原件和本人二代身份證原件(如本人身份證丟失,可持臨時身份證)進入考場。其它證件無效。如因證件不全,無法參加考試,責任自負。每名考生需準備黑色碳素筆、2B鉛筆和橡皮。其它物品一律不準帶入考場,違者按有關規定處理。

(4)查詢筆試成績。筆試結束一周后,請登錄賓縣政府網站查詢。

2.面試

(1)進入面試人員的確定。筆試結束后,將筆試卷面成績與政策加分合成為筆試成績,按招聘崗位1:3的比例由高分到低分的順序確定進入面試人選。對達不到1:3比例的崗位,設定筆試合格線,在合格線以上的,也可進入面試;既達不到比例又達不到合格線的取消或縮減此崗位招聘?忌豢紗慰苹騿慰瞥煽優榱愕牟荒苓M入面試。如前三名的考生筆試成績出現并列,則共同進入面試。

進入面試人員名單將在賓縣政府網站上公布3個工作日,面試時間及地點請關注賓縣政府網站通知。

(2)面試規則。面試采用結構化面談方式,主要測試應聘人員的專業知識,業務素質和潛在能力等。面試成績總分為100分,達不到60分者不予聘用。面試當日出現缺考者,不影響其他考生面試。

3.公布總成績

面試后,將考生的考試總成績〔筆試成績×60%+面試成績×40%〕于面試結束一周內在賓縣政府網站公布。

(三)體格檢查。

賓縣衛生健康局負責組織擬聘用人員進行體格檢查,健康標準參照國家公務員錄用體檢通用標準執行。

(四)公示和辦理聘用。

體檢合格后,在市衛生健康委、賓縣政府網站上公示7個工作日,公示期滿無異議的 ,由我縣負責辦理聘用手續,匯總上報市衛生健康委,由市衛生健康委報省衛生健康委備案。

八、相關待遇及管理

(一)由用人單位與聘用人員依法簽訂勞動合同。合同期限為3年。合同一式二份,用人單位和受聘人員各執一份。應聘人員需提供《中華人民共和國醫師資格證書》和學歷證明。作為急需緊缺專業技術人才,應聘人員還需提供經省級衛生健康行政部門或省級中醫藥管理局頒發的《住院醫師規范化培訓合格證書》或全科醫學專業《中高級技術職務任職資格證書》。應聘人員在報名時應詳細閱讀《誠信承諾書》,對提交的信息和材料真實性負責,否則取消資格,并承擔相應責任。

(二)新聘用人員實行試用期制度。試用期為3個月。由縣衛健局與用人單位共同負責考核,試用期滿考核合格的,予以正式聘用。試用期考核不合格者不予聘用。

(三)聘用人員工資待遇。合同期內工資由用工社區衛生服務中心發放。研究生及以上學歷的年收入不低于6萬元,本科學歷的年收入不低于5萬元,?茖W歷的年收入不低于4萬元,依法享受各項社會保險待遇。

(四)聘用人員戶籍管理?梢员A魬艏蛴捎霉挝凰诘氐墓膊块T按照戶籍管理規定,將聘用人員戶口落至用工單位所在的行政區,由縣公共就業和人才服務機構免費提供人事代理等服務。

(五)聘用人員注冊類別和編制管理。

1.凡參加全國考試合格并取得國家全科醫學專業醫師資格證書或經過培訓取得全科醫學轉崗培訓合格證書或全科醫學規范化培訓合格證書的,可以在社區衛生服務中心執業注冊為全科醫學專業,并可加注相應類別的其他專業;3年聘用期滿,經考核合格的,可在有空編的用工社區衛生服務中心納入編制管理;用工社區衛生服務中心沒有空編的,可根據本人意愿調劑到有空編的社區衛生服務中心。

2.聘用人員3年聘用期滿,未取得全科醫學專業醫師資格證書的,可以在醫聯體上級醫院注冊相關專業,加入社區衛生服務中心家庭醫生團隊續聘用工合同。

(六)急需緊缺專業技術人才待遇。

1.直接考察通過的規范化培訓住院醫師聘用到用工單位社區衛生服務中心的,可直接參加中級職稱考試,考試通過的直接聘任中級職稱。

2.直接考察通過的具有全科醫學專業中高級技術職務任職資格的執業醫師,符合條件的可按照相關規定申報破格晉升“基層”高級職稱,不占各單位高級崗位總量。

九、經費保障

招聘人員所需資金,由省和縣級財政依據各地計劃內實際聘用人數,按照?茖W歷每人每年4萬元、本科學歷每人每年5萬元、研究生及以上學歷每人每年6萬元的標準給予補助,補助期限為3年,按照4:6比例分級負擔,用人單位為聘用人員按比例繳納的各種險金等福利所需資金由縣級財政承擔。

縣衛生健康局會同縣人社局制定招聘實施方案,組織人員報名、資格審查、考試或考察、考核、簽訂勞動合同,并按照政策積極協調相關部門解決聘用人員工資兌現、津貼補助、職稱評聘、保險等政策待遇?h財政局負責落實補助資金和招聘工作所需經費?h編辦負責為取得全科醫學專業醫師執業資格的聘用人員落實編制?h公安局負責辦理聘用人員落戶工作。

本次招聘工作由縣衛生健康局組織實施,招聘過程材料需報人社局備案,包括資格審核、進入面試人員名單、擬聘人員公示名單、聘用人員年度考核材料等,為三年后聘用人員簽訂聘用合同、辦理落編手續提供依據。

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2020年賓縣社區衛生服務中心招聘計劃表.docx

原標題:賓縣社區衛生服務中心公開招聘醫療專業技術人員公告

文章來源:http://www.chinabx.gov.cn/art/2020/10/15/art_20110_948907.html

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